• La gestion de l’ensemble des recrutements des filiales (stages, CDI, CDD,..) ainsi que certains recrutements du Corporate
  • Recueil du besoin auprès de nos managers, création des fiches de poste, publication des annonces, sourcing, préqualifications téléphoniques, conseils)
  • Gestion des partenariats école
  • MAJ de notre plateforme de recrutements
• La gestion de l’administration du personnel des filiales
  • Gestion de la vie des contrats
  • Gestion administrative de notre système de prévoyance et mutuelle
  • Gestion des temps et activités
  • MAJ des reportings RH
• L’aide à la mise en place de projets RH 

PROFIL & QUALIFICATIONS

• Issu(e) d’une formation Bac +3 spécialisée en GRH OPPO France – Fiche de poste – Chargé(e) des RH
• Minimum 1 an d’expérience sur un poste similaire avec une dominante en recrutement (profils commerciaux)
• Bilingue en français et chinois
• Très bonne expression orale et écrite
• Grand sens de l’organisation et du détails
• Connaissances du Pack Office (Avancé sur Excel)
• Aptitude à travailler dans un milieu multiculturel